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Klaus Götz

Prof. Dr. Klaus Götz

Arbeitsbereich 5: Betriebspädagogik und Personalentwicklung, Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau

Bürgerstr. 23, 76829 Landau

  • +49 6341 /280-32403
Publikationen
Ergebnisse pro Seite:  10

Götz, Klaus; Marsden, Nicola

Soziale Interaktionen im Netz

Holten, Roland (Hrsg). E-Learning in Hochschule und Weiterbildung : Einsatzchancen und Erfahrungen. Bielefeld: Bertelsmann 2010 S. 81 - 93


Götz, Klaus; Weßner, Andreas

Strategic foresight : Zukunftsorientierung im strategischen Management

Frankfurt am Main u.a.: Lang 2010 126 S.


Götz, Klaus

Wandel in Zeiten der Beständigkeit

Moning, Elke (Hrsg). Wandlungen komplexer Bildungssysteme : Festschrift für Jürgen Wiechmann. Frankfurt am Main: Lang 2010 S. 275 - 287


Götz, Klaus; Heider, Jacqueline

Personalführung

Gessler, Michael (Hrsg). Handlungsfelder des Bildungsmanagements : ein Handbuch. Münster u.a.: Waxmann 2009 S. 297 - 314


Köck, Michael; Sailer, Maximilian; Götz, Klaus

Qualifikationsprofile und Auswahlverfahren

Laske, Stephan (Hrsg). Personal entwickeln : das aktuelle Nachschlagewerk für Praktiker [Losebl.-Ausg.]. Köln: Dt. Wirtschaftsdienst 2009 S. 1 - 14


Götz, Klaus

Wettbewerb um Wissen

Augsburg: Ziel 2009 236 S.


Götz, Klaus; Beiling, Britta

Effektiv oder Effekthascherei?

Personalführung : das Fachmagazin für Personalverantwortliche. Bd. 41. H. 6. Düsseldorf: Deutsche Gesellschaft für Personalführung 2008 S. 20 - 26



Götz, Klaus

Die Positionierung der betrieblichen Weiterbildung im Gesamtkontext der Weiterbildung

Konrad, Franz-Michael (Hrsg). Homo educabilis : Studien zur allgemeinen Pädagogik, pädagogischen Anthropologie und Bildungsforschung. Münster u.a.: Waxmann 2007 S. 199 - 220


Götz, Klaus; Nebel, Martin

Managementkonzepte der Natur : das Beispiel einer Symbiose

Perspektiven systemischer Entwicklung und Beratung von Organisationen. - Heidelberg : Verl. für Systemische Forschung im Carl-Auer-Verl., ISBN 3-89670-389-7, ISBN 978-3-89670-389-7. 2007 S. 79 - 88