Institut für Arbeitsrecht und Arbeitsbeziehungen in der Europäischen Union (IAAEU)
Universität Trier
Klein, Thomas
Dauer der Probezeit unterliegt keinen unionsrechtlichen Beschränkungen, Anmerkung zu EuGH, Urteil vom 05.02.2015 - C-117/14jurisPR-ArbR 11/2015 Anm. 2. Trier. 2015
Schlachter, Monika
Die europäische Dimension betrieblicher ArbeitnehmerbeteiligungEuropäische Zeitschrift für Arbeitsrecht. Bd. 2. 2015 S. 149 - 160
Hornuf, Lars; Klöhn, Lars
Die Regelung des Crowdfunding im Regierungsentwurf des Kleinanlegerschutzgesetzes: Inhalt, Auswirkungen, Kritik, ÄnderungsvorschlägeDer Betrieb. Bd. 68 (1). 2015 S. 47 - 53
Schlachter, Monika
Die Vereinbarkeit ges. vorgeschriebener Tarifeinheit mit Art. 11 EMRK und den ILO - Übereinkommen Nr. 87 und 98Arbeit und Recht. Bd. 6. 2015 S. 217 - 222
Schlachter, Monika
Die Vereinbarkeit gesetzlich vorgeschriebener Tarifeinheit mit internationalem Recht (EMRK, ILO-Übereinkommen Nr. 87 und 98)Rechtsgutachten für den Verband angestellter Akadem iker und leitender Angestellter der chemischen Industrie (VAA). Köln. 2015
Ulber, Daniel; Fischer-Lescano, Andreas; Preis, Ulrich
Die Verfassungsmäßigkeit des allgemeinen gesetzlichen MindestlohnsBaden-Baden: Nomos Verlag 2015
Goerke, Laszlo; Pannenberg, Markus
Direct Evidence for Income Comparisons and Subjective Well-Being across Income GroupsEconomic Letters. Bd. 137. 2015 S. 95 - 101
Schlachter, Monika; Seifert, Achim
Employee voice outside collective bargainingFinkin, Matthew W.; Mundlak, Guy (Hrsg). Comparative Labor Law. Cheltenham, UK: Edward Elgar Publishing 2015 S. 330 - 376
Hornuf, Lars
Equity Premium PuzzleReal World Decision Making: An Encyclopedia of Behavioral Economics. Santa Barbara. 2015 S. 122 - 123
Schlachter, Monika
EU labour law : a commentaryNiederlande: Wolters Kluwer 2015