Prof. Dr. Heiko Weckmueller
FB Wirtschafts-und Sozialwissenschaften, Hochschule Koblenz
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Biemann, Torsten; Weckmueller, Heiko
Arbeitsplatzsicherheit - Renaissance eines GrundbedürfnissesPERSONALquarterly. Bd. 78. H. 3. 2026
Biemann, Torsten; Weckmueller, Heiko
Leistung umfassend verstehen - sechs BausteinePERSONALquarterly. Bd. 78. H. 2. 2026 S. 48 - 51
Biemann, Torsten; Weckmueller, Heiko
Mitarbeiterbindung durch effektives Onboarding fördernPERSONALquarterly. Bd. 78. H. 1. 2026 S. 58 - 61
Weckmueller, Heiko; Berger, Johannes
Personalforschung für die Praxis: Evidence-based HRM und HR-AnalyticsWagner, Dieter (Hrsg). Praxishandbuch Personalmanagement. 3. aktualisierte und erweiterte Auflage. Aufl. Freiburg: Haufe 2026 S. 771 - 812
Weckmueller, Heiko; Biemann, Torsten
Mitarbeiterentwicklung und persönliches Wachstum in OrganisationenPERSONALquarterly. Bd. 77. H. 2. 2025 S. 48 - 51
Weckmueller, Heiko; Biemann, Torsten
Wie Unternehmen die Kreativität ihrer Beschäftigten fördern könnenPERSONALquarterly. Bd. 77. H. 3. 2025 S. 58 - 61
Weckmueller, Heiko; Biemann, Torsten
Wie wichtig ist emotionale Intelligenz und lässt sie sich beeinflussen?PERSONALquarterly. Bd. 77. H. 1. 2025 S. 44 - 47
Weckmueller, Heiko; Biemann, Torsten
Zwischenstand zu KI im HRM mit Fokus auf Mensch-KI-KollaborationPERSONALquarterly. Bd. 77. H. 4. 2025 S. 52 - 55
Weckmueller, Heiko; Biemann, Torsten; Vogel, Christoph
Bestandsaufnahme und Erweiterung um digitale Verfahren bei der PersonalauswahlPersonal quarterly. Bd. 76. H. 4. 2024 S. 52 - 55
Weckmueller, Heiko; Lourenco, Daniel; Biemann, Tosten
Büro versus Homeoffice: Homeoffice bleibt eine produktive ArbeitsformPersonal quarterly. Bd. 76. H. 3. 2024 S. 44 - 47