Institut für Arbeitsrecht und Arbeitsbeziehungen in der Europäischen Union (IAAEU)
Universität Trier
Goerke, Laszlo; Pannenberg, Markus
Risk Aversion and Trade Union MembershipThe Scandinavian Journal of Economics. Bd. 114 (2). 2012 S. 275 - 295
Goerke, Laszlo; Pannenberg, Markus
Risk Aversion, Collective Bargaining and Wages in GermanyLabour: Review of Labour Economics and Industrial Relations. Bd. 26 (2). 2012 S. 156 - 173
Klein, Thomas
Tarifvertragliche Altersgrenzen von 60 Jahren für Piloten ("Prigge"), Anmerkung zu EuGH, Urteil vom 13.09.2011 – C-447/09jurisPR-ArbR 14/2012, Anm. 3. Trier. 2012
Goerke, Laszlo
The Optimal Structure of Commodity Taxation in a Monopoly with Tax Avoidance or EvasionPublic Finance Review. Bd. 40 (4). 2012 S. 519 - 536
Schlachter, Monika
Transnational Temporary Agency Work: How Much Equality Does the Equal Treatment Principle Provide?The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations. Bd. Vol. 28. 2012 S. 177 - 197
Klein, Thomas
Unionsrechtliche Vorgaben für Änderung wesentlicher Bestimmungen eines Arbeitsvertrages bei Umwandlung eines befristeten Arbeitsverhältnisses in ein unbefristetes ("Huet"), Anmerkung zu EuGH, Urteil vom 08.03.2012 – C-251/11jurisPR-ArbR 21/2012, Anm. 2. Trier. 2012
Mechtel, Mario; Friehe, Tim
Unterschiedliche Präferenzen für Status in Ost- und WestdeutschlandOekonomenstimme. Zürich. 2012
Klein, Thomas
Verhältnismäßigkeit eines Unterstützungsstreiks im Bereich der Flugsicherung, Anmerkung zu ArbG Frankfurt, Urteil vom 28.02.2012 – 9 Ga 25/12, jurisPR-ArbR 35/2012jurisPR-ArbR 35/2012, Anm. 2. Trier. 2012
Goerke, Laszlo; Pannenberg, Markus
'Take it or go to Court' - The Impact of Sec. 1a of the German Protection Against Dismissal Act on Severance PaymentsReview of Law & Economics. Bd. 7. H. 2. 2011 Article 3
Schlachter, Monika
AEntG; Art. 157 AEUV; AGG; BBiG; EGBGB; JArbSchG; MuSchG; Rom I, II-VOErfurter Kommentar zum Arbeitsrecht. 11. Aufl. Aufl. München: C.H. Beck Verlag 2011