Leist, Dominik; Schlachter, Monika
Adequate Remuneration for the Self-Employed - Legal framework in GermanyHungarian Labour Law E-Journal. H. 1. Budapest, Hungary. 2025 S. 1 - 25
Leist, Dominik
Commentary on Art. 12 of the EU Charter of Fundamental RightsHiessl, Christina (Hrsg). EU Labour Law - A Commentary. The Netherlands: Kluwer 2025 S. 119 - 122
Leist, Dominik
Commentary on Art. 28 of the EU Charter of Fundamental RightsHiessl, Christina (Hrsg). EU Labour Law - A commentary. The Netherlands: Kluwer 2025 S. 137 - 144
Leist, Dominik
Ensuring adequate remuneration for vulnerable solo self-employed through collective bargaining –EU antitrust prohibition as a limit?Italian Labour Law e-Journal. Bd. 18. H. 2. Bologna, Italy. 2025 S. 159 - 188
Leist, Dominik
Blanket ban on leave compensation in the event of voluntary early retirement and employee's burden of proof for reasons for prior non-utilisation violate EU law (Case C-218/22)EU Law Live's: The Week. Bd. Year 2024. H. 17. Madrid. 2024 S. 20 - 24
Klein, Thomas; Leist, Dominik
Kommentierung zu §§ 11, 11a AÜGUlber, Jürgen / Ulber, Daniel (Hrsg). AÜG - Arbeitnehmerüberlassungsgesetz. 6. Aufl. Frankfurt am Main: Bund-Verlag 2023 S. 973 - 1049
Leist, Dominik; Hagenmüller, Jana
Urlaubsrecht unter unionsrechtlichem Einfluss: Verfall und Abgeltung bei Langzeiterkrankung – Fallbearbeitung im Arbeitsrecht – Teil 4ZJS - Zeitschrift für das juristische Studium. Bd. Online-Zeitschrift. H. 6. 2023 S. 1249 - 1263
Leist, Dominik; Klein, Thomas
Mittelbare Drittwirkung der Grundrechte und Arbeitskampfrecht am Beispiel der Streikmobilisierung auf dem Firmenparkplatz - Fallbearbeitung im Arbeitsrecht – Teil 1ZJS - Zeitschrift für das juristische Studium. Bd. Online-Zeitschrift. H. 5. 2021 S. 572 - 577
Klein, Thomas; Leist, Dominik
Grundrechtsanwendung und Grundrechtsschutz im europäischen Mehrebenensystem - Neuausrichtung durch die "Recht-auf-Vergessen"-Beschlüsse des BundesverfassungsgerichtsZeitschrift für europäisches Sozial- und Arbeitsrecht (ZESAR). Bd. 2020. H. 11-12. Erich-Schmidt-Verlag 2020 S. 449 - 458
Leist, Dominik
Auslegung einer Bezugnahme auf Tarifverträge: Unbeachtlichkeit eines zusätzlichen Verweises auf einschlägige Betriebsvereinbarungen, Anm. zu BAG, Urteil vom 11.07.2018 - 4 AZR 533/17jurisPR-ArbR 8/2019 Anm. 5. Trier. 2019