Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen
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Krämer, Werner
Personalführung und Organisation im Wandel. Die Berücksichtigung von Entwicklungen im Umfeld der kleinen und mittleren Unternehmen im ManagementSchauf, Malcolm (Hrsg). Unternehmensführung im Mittelstand. 2., aktualis. Aufl. Aufl. München {[u.a.]: Hampp 2009 S. 195 - 238
Darimont, Barbara
Social security in contemporary ChinaHeberer, Thomas ; Schubert, Gunter (Hrsg). Regime Legitimacy in Contemporary China : Institutional change and stability. London: Routledge 2009 S. 199 - 221 (Routledge contemporary China series ; 31)
Ruda, Walter; Martin, Thomas A.; Danko, Benjamin
Target group-specific design of student entrepreneurship support : a German example focusing start-up motives and barriersActa Polytechnica Hungarica : journal of applied sciences at Budapest Tech, Hungary. Bd. 6. H. 3. Budapest: Budapest Tech 2009 S. 5 - 22
Märcker, Christian; Hannig, Uwe; Stöckner, Markus
Weiterbildung an Colleges und Universitäten in den USAHochschule & Weiterbildung. H. 2. Hamburg [u.a.]: Dt. Ges. für Wiss. Weiterbildung und Fernstudium 2009 S. 29 - 39
Pfeffer, Markus; Martin, Thomas A.
Adaptionsmöglichkeiten und Modifikationserfordernisse des Balanced-Scorecard-Konzeptes bei der Anwendung in Non-Profit-OrganisationenInternational Conference on Management, Enterprise and Benchmarking <6, 2008, Budapest> (Hrsg). MEB 2008 = Menedzsment, Vállalkozás és Benchmarking Nemzetközi Konferencia : 6th International Conference on Management, Enterprise and Benchmarking ; proceedings ; 2008, May 30-31, Budapest. Budapest: Budapesti Müszaki Föiskola 2008 S. 89 - 105
Hannig, Uwe
Corporate-Performance-Management mit Microsoft Office PerformancePoint Server 2007Unterschleißheim: Microsoft Press 2008
Findeisen, Dirk; Hannig, Uwe; Franke, Rainer
Corporate-Performance-Management mit Microsoft Office PerformancePoint Server 2007 : [ganzheitliche Steuerung zur konsequenten Umsetzung der gewählten Unternehmensstrategie]Unterschleißheim: Microsoft Press 2008 287 S.
Krämer, Werner
Das Japan-Paradoxon : Gedanken über den Zusammenhang zwischen Kultur und Wirtschaft anlässlich einer Japan-ReiseUpdate : Forschung und Wirtschaft. Bd. 6. Mainz: FH Mainz, FB Wirtschaft 2008 S. 30 - 35
Martin, Andrea; Martin, Thomas A.
Einflussfaktoren und Gestaltungsdimensionen bei der Unternehmernachfolge im MittelstandBrauweiler, Hans-Christian (Hrsg). Unternehmensführung heute. München: Oldenbourg 2008 S. 215 - 233
Ruda, Walter; Martin, Thomas A.; Danko, Benjamin
Essential attitudes in founding of new ventures and cultivating entrepreneurship among students: the German experience = Jaunu uzņēmumu dibināšanai un studentu radošu idejuveicināšanai nepieciešamā domāšana: Vācijas pierBandeviča, Ludmila (Hrsg). Vadības zinātne = Management / Latvijas Universitāte. Riga Lettland: Univ. 2008 S. 360 - 375 (Latvijas Universit¯ates raksti = Acta Universitatis Latvensis ; 721)