Suche
Kategorie
10787 Treffer
×
Hochschule Mainz
×
Katholische Hochschule Mainz
×
Technische Hochschule Bingen
×
Theologische Fakultät Trier
×
Hochschule Koblenz
- Henn, Albert; Weckmueller, Heiko
- Human Resources Strategy : die organisatorische Verankerung der strategischen Personalarbeit im Telekom-Konzern
- Klinkhammer, Heinz (Hrsg). Personalstrategie : Personalmanagement als Business-Partner. Neuwied: Luchterhand 2002 S. 101 - 112
- Sell, Stefan
- Die Diskussion über das Vergütungssystem für ambulante psychotherapeutische Leistungen aus gesundheitsökonomischer Sicht
- Verhaltenstherapie und psychosoziale Praxis. Bd. 33. H. 3. Tübingen: DGVT-Verl. 2001 S. 515 - 523
- Baum, Detlef
- Die Stadt in der sozialen Arbeit, Eine andere Begründung der Sozialraumorientierung
- T. Badawia, H. Luckas, H. Müller (Hrsg). Das Soziale gestalten. Wiesbaden. 2006
- Grove, N.; Strobel, M.; Tumasjan, A. et al.
- Nachhaltige Vergütungsmodelle im Top-Management
- Eberhard von Kuenheim Stiftung der BMW AG (Hrsg). Verantwortung unternehmen – nachhaltig wirtschaften. Heidelberg: Heidelberger Lese-Zeiten 2011
- Walser, Manfred
- Beschäftigungsfähigkeit und Weiterbildung
- Berlin. 2017
- Hilgers, Judith
- Inszenierte und dokumentierte Gewalt Jugendlicher : eine qualitative Untersuchung von 'Happy slapping'-Phänomenen
- 1. Aufl. Wiesbaden: VS-Verl. 2011 308 S., Trier, Univ., Diss., 2009
- Voelker, Jean Ulysses; Paulmann, Robert
- The back number : ein interdisziplinäres Projekt über Rhetorik und visuelle Kommunikation
- Mainz. 2014
- Biemann, Torsten; Weckmueller, Heiko
- Subjektive Leistungsbeurteilung : eine Alternative für Zielvereinbarungen in der VUCA-Welt?
- Personal quarterly : Wissenschaftsjournal für die Personalpraxis. Bd. 72. H. 04. Freiburg: Haufe-Lexware 2020 S. 42 - 45
- Stahl, M.; Aach, T.; Dippel, Sabine
- Digital radiography enhancement by nonlinear multiscale processing
- Medical physics. H. 27. College Park, Md.: AAPM 2000 S. 56 - 65
- Strobel, Lea-Therese; Strobel, Maria; Welpe, Isabell M.
- Shaping Creative Contexts: How Creative Leadership Modes Affect Innovation Behavior and Satisfaction
- Boston (USA). 2019