Direct and Indirect Effects of Team Process Improvement on Team Outcomes: A Multiple Mediation Analysis
Group Dynamics: Theory, Research, and Practice. Bd. 17. H. 4. Washington, DC: APA 2013 S. 232 - 251
Erscheinungsjahr: 2013
ISBN/ISSN: 1930-7802 ; 1089-2699
Publikationstyp: Zeitschriftenaufsatz
Sprache: Englisch
Doi/URN: 10.1037/a0034149
| Geprüft: | Bibliothek |
Klassifikation
DFG Fachgebiet:
1.22 - Psychologie
DDC Sachgruppe:
Psychologie
