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Linking Availability Expectations, Bidirectional Boundary Management Behavior and Preferences, and Employee Well-Being: an Integrative Study Approach (Oct, 10.1007/s10869-021-09768-x, 2021)

JOURNAL OF BUSINESS AND PSYCHOLOGY. Bd. 37. H. 4. 2022 S. 875

Erscheinungsjahr: 2022

ISBN/ISSN: 0889-3268

Publikationstyp: Zeitschriftenaufsatz

Doi/URN: 10.1007/s10869-021-09778-9

Volltext über DOI/URN

Geprüft:Bibliothek

Autoren


Reinke, Kathrin (Autor)

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