FB Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Hochschule Koblenz
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Moos, Gabriele; Müller, Thomas; Tamminga-Wessels, Michael
Nur jeder dritte Pflegemanager fühlt sich angemessen bezahltNewsletter. 2025
Graumann, Mathias
Produktdesign mittels Wertanalyse und Zielkostenrechnung - Neue Produkte entsprechend des Kundennutzens konzeptionierenNWB Rechnungswesen - BBK. H. 14. NWB 2025
Graumann, Mathias
Produkteinführung mittels Produktlebenszyklus- Kostenrechnung - Den Erfolg von Produktinnovationen zielorientiert steuernNWB Rechnungswesen - BBK. H. 16. NWB 2025
Thieme, Lutz
Sportverbände als Meta-OrganisationenGerman Journal of Exercise and Sport Research. Bd. 55. H. 1. Springer 2025 S. 104 - 116
Moos, Gabriele; Müller, Thomas; Nienhaus, Justin et al.
Was verdient das Top-Management der Gesundheits- und Sozialwirtschaft?contec GmbH (Hrsg). contec Vergütungsstudie 2025. Bochum. 2025
Weckmueller, Heiko; Biemann, Torsten
Wie Unternehmen die Kreativität ihrer Beschäftigten fördern könnenPERSONALquarterly. Bd. 77. H. 3. 2025 S. 58 - 61
Weckmueller, Heiko; Biemann, Torsten
Wie wichtig ist emotionale Intelligenz und lässt sie sich beeinflussen?PERSONALquarterly. Bd. 77. H. 1. 2025 S. 44 - 47
Weckmueller, Heiko; Biemann, Torsten
Zwischenstand zu KI im HRM mit Fokus auf Mensch-KI-KollaborationPERSONALquarterly. Bd. 77. H. 4. 2025 S. 52 - 55
Thieme, Lutz
33 years later : east Germans in leadership positions in German sportsGerman Journal of Exercise and Sport Research. Bd. 2024. Springer Science and Business Media LLC 2024 o. A.
Lindt, Katrin; Wallrodt, Sören; Thieme, Lutz
A high-performance sports career as a signal in the job application processGerman Journal of Exercise and Sport Research. Bd. 2024. Springer Science and Business Media LLC 2024 S. 1 - 11